Telkomsel Luncurkan Buku Digital Mastery

Telkomsel tengah mengakselerasi tranformasi dari telecommunication company menjadi digital telecommunication company melalui program sumber daya manusia (SDM) yang bertajuk Digital Mastery.

"Era digital harus dihadapi dengan cermat oleh seluruh industri di dunia. Tidak ada jalan untuk menghindar ataupun celah lain. Dampak dari era digital ini, beragam layanan dapat mendisrupsi bisnis dan industri secara global. Setiap industri harus jeli untuk berselancar mengendalikan gelombang digital sekaligus menginisiasi inovasi bisnis menjadi sumber daya yang menguntungkan untuk kelangsungan hidup perusahaan," kata Direktur Human Capital Management Telkomsel Priyantono Rudito di sela-sela peluncuran buku Digital Mastery, Jumat (12/4/2017).

Dikatakannya, transformasi digital bukanlah melulu masalah teknologi namun sebuah transformasi organisasi menyeluruh yang mencakup perubahan aspek-aspek krusial lain seperti strategi, proses, sumber daya manusia dan budaya, hingga kepemimpinan. Transformasi digital tak hanya masalah mengadopsi machine learning, memanfaatkan big data, atau menciptakan aplikasi digital semata.

Dalam bukunya, Priyantono menjabarkan transformasi digital menuntut perusahaan mengembangkan dua kemampuan, yaitu kemampuan digital (digital capability) dan kemampuan kepemimpinan (leadership capability).

Yang pertama menyangkut the what of technology (kemampuan membangun dan mengembangkan teknologi digital), sementara yang kedua menyangkut the how of leading change (kemampuan mengarahkan dan menggerakkan perubahan).

"Hadirnya buku Digital Mastery:?Membangun Kepemimpinan Digital untuk Memenangkan Era Disrupsi ini, diharapkan akan mampu menjadi salah satu rujukan bagi pelaku bisnis, akademisi dan para praktisi bidang sumber daya manusia dalam mengelola organisasi dalam era digital," pungkasnya.