Portal Berita Ekonomi Minggu, 20 Oktober 2019

Perspektif Baru Bisnis & Ekonomi

  • icon facebook kecil
  • icon twitter kecil
  • icon feed kecil
  • icon youtube kecil
  • icon email kecil
Executive Brief
  • 08:02 WIB. Debt/GDP Ratio - Brazil 77,22%, India 68,30%, China 50,50%, Mexico 46,00%, Turkey 30,40%, Indonesia 29,80%, Nigeria 17,50%, Russia 13,50%
  • 07:44 WIB. Inflation Rate - Nigeria 11,24%, Turkey 9,26%, Russia 4,00%, India 3,99%, Indonesia 3,39%, China 3,00%, Mexico 3,00%, Brazil 2,89%, 
  • 07:37 WIB. Interest Rate - Turkey 16,50%, Nigeria 13,50%, Mexico 7,75%, Russia 7,00%, Brazil 5,50%, Indonesia 5,25%, India 5,15%, China 4,20%
  • 07:25 WIB. MINT GDP per Capita - Mexico US$ 10.385, Indonesia US$ 4.284, Nigeria US$ 2.396, Turkey US$ 15.026
  • 07:20 WIB. MINT GDP Growth - Mexico -0,80%, Indonesia 5,05%, Nigeria 1,94%, Turkey -1,50%
  • 07:15 WIB. BRIC GDP per Capita - Brazil US$11.026, Russia US$ 11.729, India US$ 2.104, China US$ 7.755
  • 07:11 WIB. BRIC GDP Growth - Brazil 1,00%, Russia 0,90%, India 5,00%, China 6,00%

Generasi Z Lebih Cocok Bangun Usaha Sendiri. Begini Menurut Penelitian

Generasi Z Lebih Cocok Bangun Usaha Sendiri. Begini Menurut Penelitian - Warta Ekonomi
WE Online, Jakarta -

Cepat atau lambat, millennium akan berhanti dari pekerjaan mereka.

Untuk majikan, manajer, dan tenaga kerja secara keseluruhan, ini menimbulkan pertanyaan tentang hubungan antara perusahaan dan karyawan millenial, tetapi juga tentang masyarakat kita secara keseluruhan.

Menurut penelitian internasional baru-baru ini oleh Deloitte, yang meneliti Millennials dan anggota Generasi Z, sekitar 43% responden mengatakan mereka berencana untuk berhenti dari pekerjaan mereka saat ini dalam dua tahun.

Dan, menurut survei Tempat Kerja Masa Depan, 91% dari Millennials berharap untuk tetap bekerja selama kurang dari tiga tahun. Angka-angka ini tidak terlihat bagus. Mereka tidak selalu menyinarkan cahaya positif pada generasi yang lebih muda, karena ini menandakan mereka sebagai pekerja yang berfokus pada diri sendiri, tidak berkomitmen, dan suka bekerja.

Apakah pola pikir millenials terhadap pekerjaan itu cepat berubah? Apakah hari-hari berjalan hanya saat orang-orang akan bergabung dengan perusahaan-berkomitmen-dan bekerja untuk mencapai posisi tertinggi? Apakah kesetiaan karyawan terhadap perusahaan hanya ada di masa lalu?

Jawaban dari semua pertanyaan itu; tergantung pada diri masing-masing. Bagaimana diri Anda mendefinisikan kesetiaan pada perusahaan, dan “betah” berada di dalamnya.

Tentu saja, dengan usia datanglah kebijaksanaan dan pengalaman.

Dengan usia juga lama-kelamaan akan muncul pemahaman kesetiaan yang tidak dipahami millenials ketika baru mulai bekerja. Mereka nanti akan membangun banyak koneksi yang kuat dan menemukan orang yang dapat dipercaya.

Manajer: Jadilah realistis tentang bagaimana karyawan baru memandang masa depan mereka dengan organisasi Anda.

Mereka berada dalam tahap kehidupan di mana mereka mencari perusahaan yang tepat, kelompok orang yang tepat, tujuan yang tepat untuk mengejar kesuksesan. Mereka mungkin berpikir bahwa perusahaan Anda hanyalah kedudukan lain dalam daftar riwayat hidup mereka. Namun, dengan perhatian, penghargaan , dan peluang yang cukup - mereka mungkin memutuskan untuk tetap bekerja untuk karier mereka.

Milenium: Sebelum Anda memutuskan untuk meninggalkan perusahaan Anda, berikan hati Anda kepada posisi dan tim Anda saat ini.

Kosongkan semua kemampuan Anda. Berikan yang terbaik, bahkan jika itu berisiko. Apa hal terburuk yang bisa terjadi? Coba buat nyaman di tempat Anda bekerja dan sesuai dengan berjalannya waktu, Anda akan tahu ke mana kesuksesan membawa Anda.

Baca Juga

Tag: Generasi Z, Generasi Milenial

Penulis/Editor: Clara Aprilia Sukandar

Foto: Sufri Yuliardi

Loading...

Kurs Rupiah

Mata Uang Simbol Nilai Jual Beli
Arab Saudi Riyal SAR 1.00 3,788.81 3,750.91
British Pound GBP 1.00 18,259.33 18,072.02
China Yuan CNY 1.00 2,008.98 1,988.14
Dolar Amerika Serikat USD 1.00 14,210.70 14,069.30
Dolar Australia AUD 1.00 9,707.33 9,607.92
Dolar Hong Kong HKD 1.00 1,811.83 1,793.66
Dolar Singapura SGD 1.00 10,415.35 10,310.20
EURO Spot Rate EUR 1.00 15,812.25 15,649.28
Ringgit Malaysia MYR 1.00 3,398.06 3,361.84
Yen Jepang JPY 100.00 13,091.39 12,959.93

Ringkasan BEI

No Name Today Change Stock
1 Composite Index 6191.947 10.933 658
2 Agriculture 1325.665 -25.837 20
3 Mining 1588.528 -0.347 48
4 Basic Industry and Chemicals 910.095 8.396 74
5 Miscellanous Industry 1196.676 14.510 50
6 Consumer Goods 2101.267 -60.778 54
7 Cons., Property & Real Estate 508.095 4.976 82
8 Infrastruc., Utility & Trans. 1210.123 5.591 75
9 Finance 1260.490 13.824 90
10 Trade & Service 809.274 3.812 165
No Code Prev Close Change %
1 INTD 170 228 58 34.12
2 TFCO 332 414 82 24.70
3 TIRA 212 250 38 17.92
4 PTSN 374 422 48 12.83
5 MCOR 136 153 17 12.50
6 AMIN 294 330 36 12.24
7 MAIN 970 1,080 110 11.34
8 ERAA 1,695 1,880 185 10.91
9 LRNA 142 154 12 8.45
10 SKRN 505 545 40 7.92
No Code Prev Close Change %
1 YPAS 505 412 -93 -18.42
2 OPMS 246 212 -34 -13.82
3 IBFN 238 208 -30 -12.61
4 APEX 555 500 -55 -9.91
5 PDES 1,105 1,000 -105 -9.50
6 BOSS 680 620 -60 -8.82
7 MINA 1,730 1,590 -140 -8.09
8 MREI 4,130 3,820 -310 -7.51
9 AMAG 310 288 -22 -7.10
10 SHID 3,400 3,200 -200 -5.88
No Code Prev Close Change %
1 ERAA 1,695 1,880 185 10.91
2 MAMI 232 234 2 0.86
3 LMPI 150 152 2 1.33
4 TELE 364 358 -6 -1.65
5 BBRI 4,050 4,170 120 2.96
6 TCPI 6,125 6,125 0 0.00
7 OPMS 246 212 -34 -13.82
8 JPFA 1,655 1,720 65 3.93
9 HMSP 2,270 2,160 -110 -4.85
10 ANTM 955 935 -20 -2.09